小米中国区人事大调整应对业绩挑战

12月9日，小米中国区进行了人事调整，涵盖手机、汽车和大家电等核心业务。王晓雁兼任销售运营一部总经理；郭金保担任销售运营二部总经理并向王晓雁汇报，同时继续担任江苏分公司总经理；张健成为新零售部总经理也向王晓雁汇报，夏志国接任汽车销交服部总经理并继续负责销售运营。

知情人士透露，此次调整与小米中国区业绩压力有关。郭金保曾是运营二部副总经理，张健在汽车销交服部任职一年后转岗。由于外部环境影响，小米订单增长放缓，部分经销商面临库存压力，小米放慢了新零售扩张步伐，并允许优化门店。小米计划关闭低效亏损门店，集中处理符合标准的旧店，为高效但高亏的新店提供特别通道。小米将承担约2726万元损失，预计帮助合作商每年减少超7246万元亏损。各省上报需优化门店数在20到50之间，全国可能超过1000家。